各旗县市区人力资源和社会保障局：
为深入贯彻党的二十大精神和党中央决策部署，落实“创业内蒙古”行动，鼓励和引导更多城乡劳动者自主创业，进一步激发全社会创业创新活力，推动创业带动就业，决定举办第六届“中国创翼”创业创新大赛内蒙古赛区选拔赛暨第七届“创业科尔沁杯”创业创新大赛通辽市赛区初赛（以下简称大赛）。现将有关事项通知如下：
一、大赛主题
创响新时代 共圆中国梦
二、大赛时间
2024年5月16日-5月17日
三、组织机构
主办单位：通辽市人力资源和社会保障局
承办单位：通辽市人力资源和就业服务中心
四、参赛条件
年满16周岁的各类创业群体均可报名参赛，项目所在地位于通辽市。
（一）截至2024年5月31日，在市场监督管理部门（民政部门）已登记注册且未满5年的企业或机构。
（二）参赛项目具有创新性的技术、产品或经营服务模式，具有较强的成长潜力和带动就业潜能。
（三）参赛项目须为原创性创新项目，对技术和产品有合法使用权，不存在知识产权争议，不会侵犯第三方的知识产权、所有权、使用权和处置权。
（四）项目的产品、经营属于同一参赛主体且独立运营。
（五）参赛者须为该项目的第一创始人或核心团队成员。
五、赛道设置及评审标准
根据《人力资源社会保障部关于举办第六届“中国创翼”创业创新大赛的通知》（以下简称《通知》），本届大赛采用“2+3”模式，即：2个主体赛+3个专项赛。主体赛包括先进制造、现代服务2个赛道，专项赛包括乡村振兴、银发经济和绿色经济3个赛道。大赛按照旗县级推选、市级选拔赛两个阶段实施。主体赛：先进制造、现代服务赛道推选不低于1个项目，专项赛：乡村振兴、银发经济和绿色经济3个赛道，各赛道推选不低于2个项目，具体名额根据报名数量和质量另行通知。
各赛道具体评审标准参考附件4、附件5、附件6、附件7、附件8。
六、参赛方式
（一）各旗县区要积极组织、动员，挖掘优秀创业项目参赛,并通过举办推选方式上报。大赛组织情况将纳入创新创业工作日常评价。
（二）本次大赛以团队形式参赛，各参赛团队成员不超过2人，参赛团队队长作为团队的联络人和发言人。参加赛事答辩环节的必须为团队核心成员。各组织单位组织指导教师对本地区参赛团队进行赛前指导（指导教师必须是本地区创业指导团成员）。
（三）在校大学生及入驻高校创办的大学生创业孵化基地的企业团队到创办企业所在地的旗县区就业服务中心报名。
七、赛事环节
（一）赛前准备：比赛前通过抽签方式确定各组别参赛项目的出场顺序。初赛组委会统筹参赛项目做好各方面准备，按要求进行比赛，确保比赛有序进行。
（二）时间设置：比赛采取“6+6+1”模式，项目路演6分钟（不超过6分钟），评委提问6分钟（不超过6分钟），1分钟打分、亮分，参赛项目选手按抽签顺序依次登台进行比赛。现场设置倒计时，在路演和提问环节分别进行倒计时提示，时间到即进入下一环节。主持人及现场工作人员负责提醒参赛选手及评委时间，避免超时。
（三）选手路演：比赛采用项目路演的形式，选手结合路演PPT，在有限时间内流畅、真实、完整地阐述项目，客观呈现项目优势。路演是对项目的真实表达，避免出现夸大和伪造事实的情况，选手对材料和现场表达的真实性负责。
（四）评委提问：每个项目单个评委可以提问1个问题，最多提问2个问题，避免单个评委占用全部提问时间，使其他评委有机会对项目提出有针对性问题，便于全体评委全面了解项目情况，从而给出更客观的评审分数。
（五）评委打分、亮分：评委打分、亮分时，参考评分及相关评审资料，依照评分表进行评分并按要求进行填写，每个参赛项目评委都要进行现场亮分及纸质打分，去掉最高和最低分后的平均分即为参赛选手的最终得分。所有项目评审工作完毕，评委需要在项目汇总评分表上签字，交由现场工作人员进行归档整理。
（六）分数统计：每个参赛项目比赛结束，现场工作人员负责收集评分表，并进行分数记录、统计与打分结果核对等工作，并在评分表上签字确认。
（七）成绩公布：主持人现场公布每个参赛项目的成绩，当日比赛结束后，汇总并公布当天比赛结果。
（八）评比方式：主体赛、专项赛根据总成绩排名第（）至第（）名分别获得一、二、三等奖，其他参赛项目获得优秀项目奖。
（九）赛事公证：比赛邀请公证机构全程监督并现场公证。
（十）颁奖典礼：所有赛事结束，邀请嘉宾颁发各类奖项。
八、评委评审及晋级规则
（一）评审标准
详见附件4-8
（二）评委数量
决赛设5位评委，负责评审工作的组织协调和出现争议后牵头集体商议并形成最终意见。
（三）评委管理
建立大赛评委库，组委会将成立评审委员会。符合条件且有意愿参与评审工作的专家填写《评委信息表》、签订《评委承诺书》，评委参与评审获得的项目核心信息，不得私自泄露。比赛期间，不得与参赛有关人员、参赛项目方进行私下接触和沟通，以保证评审结果的公平公正。评委在赛事期间要服从组委会安排和纪律，一旦出现不合格或违规行为，组委会将取消其评审资格。
比赛采用项目路演的形式，选手结合路演PPT，在有限时间内流畅、真实、完整清晰地阐述项目，客观呈现项目的优势。路演是对项目的真实表达，避免出现夸大和伪造事实的情况，选手对材料和现场表达的真实性负责。
现场屏幕设置倒计时，在路演和提问环节分别进行倒计时提示，规定时间到立即进入下一环节。主持人及现场工作人员负责提醒参赛选手及评委时间，避免超时。
为确保大赛评选工作公开、公平、公正进行，大赛组委会特邀创业导师、成功创业企业家及创投行业人士组成大赛评审委员会。评审委员会对大赛组委会负责，独立开展评审工作，对评审标准等方面提出意见建议。
每个项目单个评委可以提问1个问题，至多提问2个问题，避免单个评委占用全部提问时间，使其他评委有机会对项目提出有针对性的问题，便于全体评委全面了解项目情况，从而给出更客观地评审分数。
评委打分时，参考评分标准及相关评审资料，依照评分表进行评分并按要求进行填写。
前两个项目路演完暂不评分，第三个项目路演完毕后，评审小组组长组织评委进行评议，确定本场参赛项目的评分尺度，再为前三个项目打分。从第四个项目开始，每个项目路演完评委立即评分。
每个项目评审工作完毕，评委需要对评分进行签字确认。为避免出现个别评委对项目的判断过于偏驳，将去掉最高分和最低分，再进行汇总取平均分，并保留两位小数。打分区间设置为：优秀90分及以上，良好80-89分，一般70-79分，原则上不得低于70分。
现场路演评分即为参赛项目的最终得分。
每个项目比赛结束，现场工作人员负责收集评分表，并进行分数记录、统计、与电子打分结果核对等工作。以上工作结束后，工作人员需在评分表上签字确认，尽量避免出现修改，如有修改应在更改处再次签字确认。
随着比赛的进行，即时公布每个项目的成绩；当日比赛结束后，公布当天成绩及排名。
（一）奖项设置
每个赛道按比赛成绩由高到低，根据自治区分配名额晋级自治区选拔赛的项目，每个赛道各评出一等奖1名，奖金1万元、二等奖2名，奖金8000元、三等奖3名，奖金5000元。
（二）扶持服务措施
1. 提供赛前辅导支持。各旗县区初赛期间，组委会将根据地方需求给予推荐评审专家、培训导师和媒体宣传等方面支持。
2. 加大创业项目宣传。对进入复赛的创业团队，各旗县区、各高校要列入创业项目库，同期开展创业项目展示会，提升创业项目和创业者知名度
3. 优先创业场地安排。对有能力、有意向进入创业孵化基地的创业项目，优先安排入驻创业孵化基地，并落实好资金扶持等创业优惠政策。
4. 获奖项目优先给予创业担保贷款等资金扶持。
5. 获奖项目优先推送参加自治区及国家创业大赛、创业项目展等活动，优先参加创业示范店评选、创业典型评选。
十、其他事项
（一）所有参赛项目商业计划书概不退稿，请参赛个人或团队自留底稿。
（二）参赛团队如出现弄虚作假、违反比赛有关规定等行为，组委会将取消其参赛资格。
（三）各旗县区、高校按要求进行材料审核和组织报名、初赛实施工作，设立初赛组委会，选取初赛负责人，同大赛组委会对接赛事相关工作。
附件：1. 旗县市区参赛项目报名及资格审核情况统计表（第一创始人所属类型）
2. 第六届“中国创翼”创业创新大赛选拔赛项目清单
3. 第六届“中国创翼”创业创新大赛项目需提交的材料
4. 第六届“中国创翼”创业创新大赛评审标准（主体赛先进制造）
5. 第六届“中国创翼”创业创新大赛评审标准（主体赛现代服务）
6. 第六届“中国创翼”创业创新大赛评审标准（乡村振兴专项赛）
7. 第六届“中国创翼”创业创新大赛评审标准（银发经济专项赛）
8. 第六届“中国创翼”创业创新大赛评审标准（绿色
经济专项赛）
2024年4月30日
（此件主动公开）
（联系单位：市就业服务中心）
通辽市人力资源和社会保障局办公室2024年4月30日印发
附件1
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旗县市区参赛项目报名及资格审核情况统计表（第一创始人所属类型） | ||||||||||||||
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第一创始人所属类型 |
合计数量 | ||||||||||||
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数量 |
高校学生 （含毕业生） |
技工院校学生（含毕业生） |
留学归国人员 |
去产能转岗职工 |
退役军人 |
返乡农民工 |
残疾人 |
企事业单位科研或管理人员 |
其他 | |||||
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报名参赛项目第一创始人数量 |
0 | |||||||||||||
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报名且通过资格审核项目第一创始人数量 |
0 | |||||||||||||
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旗县市区参赛项目报名及资格审核情况统计表（项目所属赛道） | ||||||||||||||
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参赛项目所属赛道 |
合计数量 | ||||||||||||
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数量 |
先进制造 |
现代服务 |
乡村振兴 |
银发经济 |
绿色经济 | |||||||||
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各赛道报名参赛项目数量 |
0 | |||||||||||||
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各赛道报名且通过资格审项目数量 |
0 | |||||||||||||
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所属旗县市区 |
______ |
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赛道 |
项目名称 |
团队/企业名称 |
第一创始人所属群体 |
项目成员 |
姓名 |
身份证号 |
联系方式 | |
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□主体赛先进制造 □主体赛现代服务 □乡村振兴专项赛 □银发经济专项赛 □绿色经济专项赛 |
□高校学生（毕业生）、□技工院校学生（毕业生）、□留学归国人员、□去产能转岗职工、□复转军人、□返乡农民工、□残疾人、□企事业单位科研（或管理）人员、□其他 |
第一创始人 |
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联合创始人 |
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联合创始人 |
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□主体赛先进制造 □主体赛现代服务 □乡村振兴专项赛 □银发经济专项赛 □绿色经济专项赛 |
□高校学生（毕业生）、□技工院校学生（毕业生）、□留学归国人员、□去产能转岗职工、□复转军人、□返乡农民工、□残疾人、□企事业单位科研（或管理）人员、□其他 |
第一创始人 |
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联合创始人 |
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联合创始人 |
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附件2
附件3
第六届“中国创翼”创业创新大赛项目需提交的材料
1.项目名称（须与比赛时用名相同）
2.项目所在地（注明注册地）
3.项目所属领域（新材料新能源、装备制造、医疗健康、互联网、文化创意、现代服务业、人工智能、现代农业、其它，共9类）
4.项目介绍300字以内，运营现状200字以内，团队介绍150字以内
5.第一创始人信息：姓名、身份证号、照片、所属群体（高校学生含毕业生、技工院校学生含毕业生、留学归国人员、去产能转岗职工、退役军人、返乡农民工、残疾人、企事业单位科研或管理人员、其他，共9类）、毕业院校（含在读院校）、最高学历（下拉菜单选择）、联系电话、电子邮箱，共8项
6.两位联合创始人信息：同上
7.商业计划书（PDF格式和PPT均可）
8.营业执照
9.专利和获奖材料
附件4
第六届“中国创翼”创业创新大赛评审标准
（主体赛先进制造）
一、创新引领性（30分）
1.技术或产品具有原创性、创新性、引领性、先进性（10分）
2.技术或产品具有行业领先性或取得了专利等知识产权成果，对发展战略性新兴产业、培育新质生产力、推进经济高质量发展具有示范性和引领性（10分）
3.管理、经营和服务模式具有独特性、运营可持续性和竞争优势（10分）
二、带动就业（30分）
1.直接带动就业岗位的数量，间接带动创业就业的数量（15分）
2.预计未来3年将创造就业岗位的数量规模（5分）
3.带动高校毕业生、退役军人、残疾人、脱贫人口等重点群体就业情况（5分）
4.促进员工高质量稳定就业，在规范用工、提供发展平台、改善工作环境、引领生活方式转变等方面的举措和效果（5分）
三、项目团队（20分）
1.项目第一创始人的素质、能力、背景和经历（5分）
2.团队成员构成的科学性、完整性、互补性和稳定性（5分）
3.团队的整体运营能力和执行力（5分）
4.团队股权结构和员工激励机制合理性（5分）
四、发展现状和前景（20分）
1.项目运营现状，已取得的经营业绩（5分）
2.项目财务状况，融资状况（5分）
3.项目具有广阔的市场前景，具备开拓市场的可行性和条件（5分）
4.项目具有可持续发展的能力及良好的经济、社会价值（5分）
附件5
第六届“中国创翼”创业创新大赛评审标准
（主体赛现代服务）
一、创新引领性（25分）
1.技术、服务或产品具有原创性、创新性、引领性、先进性（10分）
2.技术、服务或产品具有行业领先性或取得了专利等知识产权成果，对推动服务业标准化、数字化、品牌化具有示范性和引领性（5分）
3.管理、经营和服务模式具有独特性、运营可持续性和竞争优势（10分）
二、带动就业（35分）
1.直接带动就业岗位的数量，间接带动创业就业的数量（15分）
2.预计未来3年将创造就业岗位的数量规模（5分）
3.带动高校毕业生、退役军人、残疾人、脱贫人口等重点群体就业情况（5分）
4.促进员工高质量稳定就业，在规范用工、提供发展平台、改善工作环境、引领生活方式转变等方面的举措和效果（10分）
三、项目团队（20分）
1.项目第一创始人的素质、能力、背景和经历（5分）
2.团队成员构成的科学性、完整性、互补性和稳定性（5分）
3.团队的整体运营能力和执行力（5分）
4.团队股权结构和员工激励机制合理性（5分）
四、发展现状和前景（20分）
1.项目运营现状，已取得的经营业绩（5分）
2.项目财务状况，融资状况（5分）
3.项目具有广阔的市场前景，具备开拓市场的可行性和条件（5分）
4.项目具有可持续发展的能力及良好的经济、社会价值（5分）
附件6
第六届“中国创翼”创业创新大赛评审标准
（乡村振兴专项赛）
一、创新引领性（25分）
1.服务、技术或产品具有原创性、创新性（5分）
2.技术或产品具有行业领先性或取得了专利等知识产权成果，项目在某个行业或领域具有示范性和引领性（5分）
3.对丰富乡村经济业态，优化生产生活生态空间，建设宜居宜业和美乡村，促进区域经济发展等方面有积极促进作用（5分）
4.商业模式、管理模式和服务模式具有创新性，适应在县以下小城镇和农村稳定发展（10分）
二、带动就业（35分）
1.直接带动就业岗位的数量(晋级全国总决赛的项目须提供县级以上人力资源社会保障部门或乡镇人民政府出具的证明)，间接带动创业就业的数量，预计未来3年将创造就业岗位的数量规模（20分）
2.带动高校毕业生、农村劳动力、退役军人、残疾人、脱贫人口等重点群体及女性等特殊群体就近就地就业情况（10分）
3.对促进员工高质量稳定就业，在规范用工、提高收入水平、提升员工能力、改善工作环境等方面的举措和效果（5分）
三、项目团队（15分）
1.项目第一创始人的素质、能力、背景和经历(5分)
2.团队成员构成的科学性、完整性、互补性和稳定性（5分）
3.团队整体的运营能力和执行能力（5分）
四、发展现状和前景（25分）
1.项目具有广阔的市场前景，具备大范围推广的可行性和条件（10 分）
2.项目具有可持续发展的能力，及良好的经济价值、社会价值（5分）
3.项目发展带动当地形成雁阵产业集群的能力（5分）
4.运营现状和财务状况，取得的进展和业绩（5分）
第六届“中国创翼”创业创新大赛评审标准
（银发经济专项赛）
一、创新引领性（30分）
1.技术、服务或产品具有原创性、创新性、先进性（10分）
2.技术、服务或产品具有行业领先性或取得了专利等知识产权成果，在推进智慧健康养老、优化养老环境、培育养老服务新业态等方面具有示范性和引领性（10分）
3.商业模式、管理模式和服务模式具有一定创新性和可持续性，对促进银发经济高质量发展有积极作用（10分）
二、带动就业（30分）
1.直接带动就业岗位的数量，间接带动创业就业的数量（10分）
2.预计未来3年将创造就业岗位的数量规模（5分）
3.带动高校毕业生、退役军人、残疾人、脱贫人口等重点群体就业情况（5分）
4.促进员工高质量稳定就业，在规范用工、提供发展平台、改善工作环境、引领生活方式转变等方面的举措和效果（10分）
三、项目团队（20分）
1.项目第一创始人的素质、能力、背景和经历（5分）
2.团队成员构成的科学性、完整性、互补性和稳定性（5分）
3.团队的整体运营能力和执行力（5分）
4.团队股权结构和员工激励机制合理性（5分）
四、发展现状和前景（20分）
1.项目运营现状，已取得的经营业绩（5分）
2.项目财务状况，融资状况（5分）
3.项目具有广阔的市场前景，具备开拓市场的可行性和条件（5分）
4.项目具有可持续发展的能力及良好的经济、社会价值（5分）
附件8
第六届“中国创翼”创业创新大赛评审标准
（绿色经济专项赛）
一、创新引领性（30分）
1.技术、服务或产品具有原创性、创新性、先进性（10分）
2.技术、服务或产品具有行业领先性或取得了专利等知识产权成果，对改善生态环境、促进绿色产业发展、推动传统产业“绿色化”改造等具有示范性和引领性（10分）
3.商业模式、管理模式和服务模式具有一定创新性和可持续性，对促进绿色经济高质量发展有积极作用（10分）
二、带动就业（30分）
1.直接带动就业岗位的数量，间接带动创业就业的数量（10分）
2.预计未来3年将创造就业岗位的数量规模（5分）
3.带动高校毕业生、退役军人、残疾人、脱贫人口等重点群体就业情况（5分）
4.促进员工高质量稳定就业，在规范用工、提供发展平台、改善工作环境、引领生活方式转变等方面的举措和效果（10分）
三、项目团队（20分）
1.项目第一创始人的素质、能力、背景和经历（5分）
2.团队成员构成的科学性、完整性、互补性和稳定性（5分）
3.团队的整体运营能力和执行力（5分）
4.团队股权结构和员工激励机制合理性（5分）
四、发展现状和前景（20分）
1.项目运营现状，已取得的经营业绩（5分）
2.项目财务状况，融资状况（5分）
3.项目具有广阔的市场前景，具备开拓市场的可行性和条件（5分）
4.项目具有可持续发展的能力及良好的经济、社会价值（5分）
